年薪百万竟因PPT太丑被辞退:能力,才是这个时代的铁饭碗!

不吃素的唐三藏 发布于 2019/03/08 16:11
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没有在深夜做过PPT,不足以谈人生”

和大多数人一样,工作的前几年,我从来没有想过去提高自己的PPT水平。

需要提交总结方案时,能用word版本就绝对不用ppt。要是上司指定要用ppt,就在网上找个模板胡乱套。

我以为我可以靠内容取胜,一个小小的ppt还不足以毁掉我的事业!

直到某天刷知乎看到一名31岁的中年男子,因为PPT做得太丑被!开!除!了!

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“PPT做得太丑,配不上公司形象,

建议人力评估,安排离职沟通。”


乍一看,你也觉得这家公司“很变态”,“小题大做”对不对?

但是细细想来,21岁做不好ppt可以理解,31岁正是大多数人利用前几年储备的知识、技能,获取职场上升的关键时期。

可你连几张ppt做得都没新来的实习生好,公司不炒你留着过年吗?

往大了看,这恰恰也反映了很多职场人的一个通病:学习能力的缺失。


过程只能感动自己

结果才能打动老板

去年爆火的新东方年会吐槽视频,一句“累死累活干不过写ppt的”,道出了多少职场人的无奈:干活的不管付出多少,到头来还是比不过一个写ppt的。

殊不知,职场是以结果为导向的,你努力的过程只能感动自己,结果才能打动老板。

工作的成果需要展示,看得到的结果才是你的,看得懂的结果才是好的!

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△图片来源于:www.pexels.com正版图库

职场沟通讲究效率,没有人会愿意打开一个枯燥乏味的word文档来看你的结果。

不是老板非要看ppt,而是在现有的技术条件下,ppt是更有效率的成果展现工具。

如果老板连认真看你报告的兴趣都没有,那还指望什么他能弯下腰来看你付出和努力呢?

连这些基础性的工作都做不好,领导又怎么敢轻易把更重要的事情交给你呢?

其实,吃过ptt的亏的人远不止上文那一个,百度某总监的PPT丑瞎了吃瓜群众

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还有,某总裁一张PPT出现多处错误

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这样的ppt展示出来,真是自毁前程!

其实做好一份ppt真的不止是信息的简单收集和整理,更是你表达观点的工具,同时也从侧面体现一个人的能力,做事的用心程度。

一份好的ppt,对内,能让领导对你刮目相看;对外,可以将你和公司的逼格瞬间拉高几个档次,让客户耳目一新。


@Felicia_fung:别家公司给我们递的PPT如果很丑,我会一点想跟对方合作的兴趣都没有。

@张章ing:如果是给客户报告之类的,确实不能做的太丑,毕竟关系到生意合作,因为一个PPT 丢了一个大单,就不值得!


网络上有句话说得好,天将降大任于斯人也,必先苦其心志、劳其筋骨、饿其体肤、空乏其身,然后让其做PPT。

别因为用不到、用得少而不学,很多东西等到你知道他的重要性的时候,已经迟了。


最宝贵的事物

都不是等来的

从二十一岁,匆匆奔向三十岁,身边的人开始实现财务自由,在一线城市有车有房。

而有些人却在出租屋浑浑噩噩地混日子,更有甚者因为ppt这样的基本职场技能丢了饭碗。

对于未来,很多人选择“等”,以为等到了年龄,自然就会拥有爱情、事业和金钱......

被生活裹挟着奔向30岁,才发现最宝贵的事物都不是能等来的。

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△图片来源于:www.pexels.com正版图库

职场对于30多岁的人,已经没有对20多出头年轻人的那种宽容和大度,反之有更高的要求和期许。

一旦达不到公司期许,公司即会对之否定,比如淘汰32岁还不能做出像样的PPT的人。

然而,在20多岁这几年,很多年轻人都会陷入迷茫,苦苦思索自己到底想要什么。

当你感到迷茫的时候,就去学习吧,从最基础的开始,从ppt开始!

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△图片来源于:www.pexels.com正版图库

其实想学好ppt很简单,只是很多童鞋都用错了方法,譬如:

花了大把时间去记住功能键却没有去实操;

用了许多精力去研究“设计感”

而忽视了逻辑结构;

一味模仿模板

又不懂得总结排版配色的规律;

盲目追求酷炫的特效

却让台下听众,不知所云......

也许这些弯路你都走过,花了大把的时间,效果一般,一段时间不做,又忘得精光。

即使日复一复地摸索,苦练几个月也没有明显进步。但是有些人得到了专业的指导,掌握了科学的方法,用同样的时间,却取得了实质性突破。

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